先簡單描述個人背景：政大國貿、投了10家實習最後得到4家面試(研華科技、星展銀行、寶渥、中國海外實習）、一份offer
升上大四的暑假，也開始找實習，畢竟之後要去德國交換，一回國就要畢業了，而雖然去年也有找實習，但當時主要都是投新創公司為主，大公司較少，一方面是覺得當時經歷還不夠，履歷實在不知道可以寫什麼，一方面也是對新創公司特別有憧憬，但經過上次實習也慢慢知道自己的不足與要加強的地方，並在這一年累積了不少經驗（？）所以這次幾乎都挑戰大公司與一些知名的新創，也發現大公司的面試者幾乎都是台大...好一點則會有清交成政和海外大學
下面有關研華面試（數位行銷組）的介紹正式開始：
分為履歷,英文線上筆試+面試兩大方面介紹
1. 履歷,線上筆試:
投遞履歷後（忘記是否要求英文履歷，但基本資料都要用英文填寫，而且今年是全球各分公司同步招募實習生），會寄給你一份線上測驗，沒限時，隨時可以存檔，只要在期限內交就好，但寫完後他會告訴你花了多少時間，蠻奸詐的...所以還是別花太久時間查資料，題目蠻多，最後我大概花2小時
線上筆試題目（英文作答，有字數限制，平均350~500字左右）：
總共分兩大部分，前面為行銷相關知識申論題、後面則是英文測驗選擇題
1.一份對於數位行銷趨勢的預測報告，大概有九點共9頁，挑出你認為的重點和說明原因
2.如果你是一個全職的數位行銷人員，根據那份數位行銷趨勢，你會想做哪兩件事並說明原因
3.進入Advantech Landing Page，提出3-5個改善建議，必須包含SEO, UX等等方面，說明原因
4.看一段TED Talk，抓出3-5個重點，並給出3-5個推廣這個影片的關鍵字
影片連結：https://www.youtube.com/watch?v=eHrcRqu_Es4
我當初其中一個關鍵字是打purple cows哈哈
5.英文測驗大概就是考些商業、科技領域的單字、片語，題目不多，但我覺得那些用法都不是很常見，我還跟朋友討論哈哈
2.面試
這次的面試跟往年似乎不太一樣，我看之前別人分享，是團體面試、搶答，面試完15分鐘就會唱名誰可以進入到小房間進行下一階面試（覺得超可怕），但今年同時段名單雖然也是10人上下，我以為是團體面試跟往年一樣，但當天其實是叫號碼，一個一個去面試，並分三關，每關5分鐘，都有兩個主考官，唯一跟之前相同的是都有提供小餅乾和糖果給面試者XD
第一關：自介＋個人問題
自介問完後，還問了
1.你是國貿系的，那你覺得學校學的哪些課程可以為研華這次的數位行銷組實習帶來幫助？
2.B2B跟B2C的marketing操作上有什麼差異
第二關：英文能力測驗
桌上大概有6張a4紙，主考官會叫你抽一張並朗讀出來，念完後翻譯，我當時是抽到一篇航空公司罷工的新聞，只是那時候有幾個關鍵單字我實在不知道要怎麼翻，只好把他翻得通順，但意思可能不對，只見主考官在我翻譯時不斷在紙上寫字...最後我大概只有翻譯完9成時間就到了
第三關：人格測驗（？）與隨機應變能力
那關會有手機錄影，一進來主考就叫你放鬆，但他的問題真的很難讓你放鬆，而且他都會繼續追問你的回答，而面試完會給你一包餅乾（壓壓驚？）
1.你覺得你是怎麼樣的動物？WHY?
2.用一句成語形容你?WHY?
3.給你一百萬你要為研華做什麼？
(當初我說要幫他的手機瀏覽網頁優化，因為我發現幾乎只有第一頁有優化，但其他頁都沒有，網頁的平均瀏覽也只有1頁多，所以我覺得我提出了好方法，沾沾自喜，但想不到HR反問我你覺得為什麼只有一頁多，而我們也只有landing page做優化，我就想一下回答，可能是研華做B2B，所以只要在首頁告訴大家有哪些產品和聯絡方式就好，大家不會特別點進去看產品介紹，而我的回答似乎有對一些，HR點點頭，好像在暗示我只要再多想一步就不會說出這答案...)
4.政大有很多外籍學生，你應該有跟外籍學生合作的經驗，那你覺得台灣學生跟外籍生比起來，優勢在哪？
（當時我其實有點囧，因為上課雖然常有外籍生，但沒同組過的經驗啊！當時我回答團隊合作時，遇到衝突可以比較妥善處理，hr就驚呼一下，臉上寫著怎麼可能XD）
5.想來研華實習獲得什麼？
（之後被HR追問，感覺他們希望你能回答的答案是，特別是來研華實習才能獲得的能力，而去其他地方沒辦法的）
小心得：
面試完兩天大概就收到面試結果通知了，真的超快！而結果沒上QQ
正取的五名，第一名是香港大學大二生，真的是超強...而其他就台大，好像還有一名是政大，比較驚訝的是備取的很多都是研究生，反而正取都是大三為主
當初被通知面試其實很驚訝，因為先前已經被很多大公司拒絕了，有點心灰意冷，而且通知面試是在筆試截止時間隔一天而已！而我想我的履歷雖然沒特別出色，但格式和用詞應該都蠻不錯，畢竟之前有特別學要怎麼寫英文CV，而我想可以得到面試機會應該主要是筆試時回答蠻不錯的吧，平常也閱讀數位行銷相關的文章，而有一題回答也搭配之前實習的經驗（影音行銷相關實習），應該有加分到
我面試前的事前準備，其實蠻少的，因為剛好面試那週有三個期末報告...大概只花前一天晚上和去面試前的一小段空擋準備，而檢討一下覺得如果大家未來要去研華面試，可以加強這2點（我個人的小建議）
1.了解自己的優勢，並且你能為企業帶來什麼幫助
（去企業實習不是只是去學習，也是去貢獻的，但大家常常會說我想來這裡實習是因為可以學到xxx之類的）
2.透過平時觀察周遭事物，培養觀察力
（不論是面試或筆試，我發現很多企業都會問，如果沒有預算上限或如果你可以改變任何一件事，那你會想做什麼？你會想發明什麼？你會想解決什麼問題？並說出原因，而這些問題的回答，如果沒透過平常觀察，當下常常會回答不出來，因為你可能根本沒想要特別解決的問題或根本沒注意周遭事物
最後也祝大家面試順利，可以得到滿滿offer!有問題也歡迎留言問我
